Employer Branding, Corporate Culture und Employee Experience bilden die Arbeitsschwerpunkte von identifire. Das Angebot reicht von der Purpose-Entwicklung über Kultur- und Karrierethemen bis zu Marke und Sprache, ergänzt um Workshops, Seminare, Keynotes sowie Whitepapers und Studien. Eigene Formate wie Power Hours, der Corporate Culture Club und der Corporate Culture Jam bringen Fachleute regelmäßig zusammen; Learning Journeys führen nach Ostafrika und Ruanda. Rund 500 Projekte in zwanzig Jahren stehen auf der Referenzliste, darunter Auftraggeber aus Industrie, Bank- und Versicherungswesen, Energie, Gesundheit und Pharma sowie aus Verwaltung und Non-Profit. Neben dem Standort Wien bestehen Büros in Salzburg, London und Nairobi. Beraten wird auf Deutsch und Englisch.