Social Recruiting steht im Zentrum von Digitalmacher. Über Meta, LinkedIn, Reddit und TikTok entstehen zielgruppengenaue Kampagnen zur Mitarbeitergewinnung, ergänzt um Personalvermittlung durch Talentpools und direkte Ansprache sowie Social-Media-Werbung zum Aufbau von Arbeitgeberpräsenz. Branchenschwerpunkte liegen im Hoch- und Tiefbau, in der Pharmabranche, bei IT- und Softwareunternehmen, im Automobilbereich sowie in der Sanitär- und Klimatechnik. Referenzen umfassen Wolf Klimatechnik, Bosch Car Service sowie das Kongresshaus Zürich und zahlreiche Betriebe aus Bau und Handwerk. Der Standort befindet sich in Biel. Erste Bewerbungen treffen den Angaben nach üblicherweise innerhalb einer Woche nach Kampagnenstart ein.